冯唐曾一针见血地指出：
“什么是蠢？
没靠山的却想升职，
没站队的却想加薪，
没圈子的却想坐稳，
没手段的却想公平。
什么是笨？
没搞定人的，就想做事；
没谈好利益，就想结盟；
没有心腹的，就想单干；
没挨过打的，就想管人。”
“人有靠山，处世泰然。”
想当领导必须得有靠山。
俗话说：
“说你行，你就行，
说你不行，行也不行。”
意思是上面得有人替你说话，
上面愿意帮你说的这个人，
就是你的靠山。
没有靠山，
即使你有能力，
也会被压制，
有成绩也会被别人抢走。
更痛苦的是，
一旦遇到麻烦就很难过关。
不要在工作中找公平，
要么干，要么就不干，
要么就玩手段。
如果你在各方面
都没有过人之处，
那就保证不出错，
不较真，不内耗，
不抬杠，情绪稳定，
身体健康。
人活着就两件事：
“搞定自己，搞定别人”。
谋事之前先谋人，
把人研究明白了，
所有的事情都在意料之中。
既得利益之间，
都是相互袒护的。
不要相信职场中的感情，
要相信利益，
有共同利益就是朋友，
没有就散伙。
没执行力，却想要发财；
不行动，却爱思考；
没接纳自己，却想别人认可；
没进步，却怕被别人代替；
没认清现实，却空想未来；
没有明确的方向，
却怪努力没用。
“蠢”，是战略上的无知；
“笨”，是战术上的错序。
停止抱怨世界不公，
将天真的幻想，
转化为对现实规则的
深刻洞察与运用。
“管人靠威信，不是名片；
威信是摔出来的，
心腹是处出来的，
手段是流血练出来的。
课桌里学不到，
得在战场上捡。
最蠢的不是笨，
而是认不清自己坐标，
既没爪牙厮杀，
又不愿低头找庇护，
不上不下，才最要命。”
